海寧吉祥太陽(yáng)能有限公司，中國(guó)馳名商標(biāo)，嘉興市77商，海寧市77商標(biāo)，海寧44產(chǎn)品，高新技術(shù)企業(yè)，全國(guó)太陽(yáng)能熱水器行業(yè)質(zhì)量放心國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)合格產(chǎn)品，浙江省A級(jí)守合同重信用單位，太陽(yáng)能熱利用產(chǎn)業(yè)新星品牌

海寧吉祥太陽(yáng)能有限公司是專業(yè)從事太陽(yáng)能光熱利用技術(shù)產(chǎn)品生產(chǎn)、應(yīng)用和開(kāi)發(fā)的高新技術(shù)企業(yè)。公司在浙江海寧市袁花工業(yè)園區(qū)建立了集科研、生產(chǎn)、銷售于一體的大型太陽(yáng)能產(chǎn)品生產(chǎn)基地。

海寧市吉祥太陽(yáng)能有限公司技術(shù)力量雄厚，擁有多名國(guó)內(nèi)外77能源研究專家教授，具有國(guó)際領(lǐng)先水平的生產(chǎn)工藝與檢測(cè)手段。我公司生產(chǎn)的“吉祥”系列太陽(yáng)能熱水器，無(wú)論從選材、工藝、質(zhì)量上嚴(yán)格把關(guān)，通過(guò)ISO9001-2000國(guó)際質(zhì)量體系認(rèn)證，國(guó)家強(qiáng)制3C認(rèn)證，歐盟CE認(rèn)證，今年被評(píng)為海寧44產(chǎn)品，并被中輕部評(píng)為全國(guó)太陽(yáng)能熱水器行業(yè)質(zhì)量放心國(guó)家標(biāo)準(zhǔn)合格產(chǎn)品，通過(guò)中國(guó)太陽(yáng)能熱水器監(jiān)督檢驗(yàn)中心(武漢)檢驗(yàn)為合格產(chǎn)品。

“吉祥”系列太陽(yáng)能熱水器包括“吉祥盛世”型、“吉祥三寶”型、“吉祥如意”型、“吉祥福運(yùn)”型、“吉祥和諧”型、“吉祥好運(yùn)”型6大款式多個(gè)規(guī)格，08年推出了“領(lǐng)航者”“藍(lán)鉆”“熱尊寶”三款新品，滿足了不同地域、不同消費(fèi)群體的不同需求。良好的形象，過(guò)硬的質(zhì)量，我們的產(chǎn)品已遠(yuǎn)銷到西班牙、意大利等多個(gè)歐洲國(guó)家和地區(qū)。

“吉祥”，正在努力把中國(guó)的文化融入到產(chǎn)品中，為打造一個(gè)國(guó)際化的中國(guó)品牌而努力。

一、 近期生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況
　　公司堅(jiān)持以“吉祥至真至誠(chéng)，產(chǎn)品盡善盡美”為經(jīng)營(yíng)理念。在經(jīng)濟(jì)全球一體化和知識(shí)經(jīng)濟(jì)所帶來(lái)的新形勢(shì)下，公司充分認(rèn)識(shí)到我國(guó)加入WTO的有利條件，積極學(xué)習(xí)國(guó)外11的管理理念，堅(jiān)持深化改革、著力推進(jìn)管理創(chuàng)新，企業(yè)實(shí)施信息化管理，包括財(cái)務(wù)電算化管理、辦公自動(dòng)化管理、生產(chǎn)流程化管理、網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)管理，從而形成了快速、敏捷、靈活的市場(chǎng)反應(yīng)機(jī)制，提高了公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)綜合管理水平。

公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)逐年增長(zhǎng)，在穩(wěn)步發(fā)展過(guò)程中求發(fā)展，2006年公司將實(shí)現(xiàn)自營(yíng)出口創(chuàng)匯的目標(biāo)，為公司拓寬了營(yíng)銷思路。

根據(jù)下一步公司發(fā)展規(guī)劃，公司以產(chǎn)品的“質(zhì)優(yōu)、新特、價(jià)平”作為參與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的立足點(diǎn)，加大技術(shù)創(chuàng)新力度，力爭(zhēng)成為太陽(yáng)能熱水器行業(yè)的優(yōu)勢(shì)企業(yè)。

階段目標(biāo)：2008年設(shè)立省級(jí)企業(yè)技術(shù)中心，實(shí)現(xiàn)銷售收入1億元，利稅500萬(wàn)元。

二、 市場(chǎng)開(kāi)拓
1、國(guó)內(nèi)市場(chǎng)開(kāi)拓現(xiàn)狀
　　近年來(lái)，國(guó)內(nèi)市場(chǎng)對(duì)太陽(yáng)能熱水器的需求增長(zhǎng)較快，公司在國(guó)內(nèi)建立了比較完善的銷售網(wǎng)絡(luò)，通過(guò)營(yíng)銷人員的不斷努力，使產(chǎn)品覆蓋了全國(guó)所有省級(jí)城市和大多數(shù)縣級(jí)市場(chǎng)，國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的占有率逐年增加，不斷提升了產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力。

2、國(guó)際市場(chǎng)開(kāi)拓現(xiàn)狀
　　公司積極拓寬營(yíng)銷思路，在立足國(guó)內(nèi)市場(chǎng)的同時(shí)，積極與國(guó)際市場(chǎng)接軌，設(shè)立了外貿(mào)部，培養(yǎng)了一支公司自己的外貿(mào)隊(duì)伍，著重加強(qiáng)國(guó)際市場(chǎng)開(kāi)拓力度，以期有更多的“吉祥之窗”牌太陽(yáng)能熱水器產(chǎn)品走向國(guó)際市場(chǎng)。

三、品牌建設(shè)
　　企業(yè)的品牌建設(shè)依賴于其管理水平、產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)計(jì)水平等諸多因素，因此，公司在進(jìn)行品牌塑造的同時(shí)，加強(qiáng)了公司的內(nèi)部管理，“兩手抓，兩手都要硬”，這樣才能使品牌騰飛。太陽(yáng)能熱水器市場(chǎng)潛力大，每個(gè)企業(yè)都想在這一巨大的市場(chǎng)分額中分一杯羹，必定會(huì)使出渾身解數(shù)，或進(jìn)行銷售策略的改革；或以降低利潤(rùn)來(lái)贏得市場(chǎng)，產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)會(huì)非常激烈。但是未來(lái)的趨勢(shì)都是以品牌建設(shè)來(lái)拉動(dòng)市場(chǎng)，因此，未來(lái)的企業(yè)發(fā)展之路，也就是品牌建設(shè)之路?！凹槿恕睘閷?shí)現(xiàn)品牌戰(zhàn)略，公司成立了由總經(jīng)理任組長(zhǎng)的爭(zhēng)創(chuàng)“44產(chǎn)品”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，負(fù)責(zé)對(duì)企業(yè)品牌建設(shè)工作的指導(dǎo)。公司還積極參加當(dāng)?shù)氐纳鐣?huì)活動(dòng)，樹(shù)立公司良好的公眾形象， 通過(guò)圖文聲音的方式，運(yùn)用紙質(zhì)媒體與電視、廣播媒體、POP海報(bào)、宣傳單張等宣傳載體，把企業(yè)的形象向公眾展示。

四、技術(shù)創(chuàng)新
　　技術(shù)創(chuàng)新促進(jìn)產(chǎn)品質(zhì)量不斷躍上新的臺(tái)階，是產(chǎn)品質(zhì)量得以不斷提高的保證，是44產(chǎn)品獲得持久生命力的不竭源泉。作為公司來(lái)講，公司將以構(gòu)建新型企業(yè)為目標(biāo)，不斷加大創(chuàng)新力度，不斷提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，真正把企業(yè)做大做強(qiáng)。

鼓勵(lì)和引導(dǎo)職工學(xué)習(xí)文化技術(shù)，掌握新工藝、新操作方法，使職工“精一門、會(huì)二門、學(xué)三門”，逐步從農(nóng)民轉(zhuǎn)化為有一技之長(zhǎng)的工人，從整體上提高企業(yè)從業(yè)人員的文化素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能，也造就出一支適應(yīng)現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)發(fā)展要求的復(fù)合型勞動(dòng)者。

五、產(chǎn)品質(zhì)量
　　公司確立“精益求精”的質(zhì)量方針，堅(jiān)持“以市場(chǎng)為導(dǎo)向，以質(zhì)量求生存”的宗旨，將“提高全員素質(zhì)，強(qiáng)化科學(xué)管理，生產(chǎn)客戶滿意的產(chǎn)品，提供較好的服務(wù)”作為公司質(zhì)量工作的重點(diǎn)。為此，公司在2004年就一次性通過(guò)ISO 9001：2000質(zhì)量管理體系的認(rèn)證，今年我們又通過(guò)了國(guó)家強(qiáng)制3C認(rèn)證和歐洲CE認(rèn)證，在我們每件產(chǎn)品的生產(chǎn)過(guò)程中將嚴(yán)格按照ISO 9001：2000質(zhì)量管理體系和3C、CE認(rèn)證要求操作，建立和健全內(nèi)部產(chǎn)品質(zhì)量管理制度，嚴(yán)格實(shí)施崗位質(zhì)量管理規(guī)范、質(zhì)量責(zé)任到位以及相應(yīng)的考核辦法。堅(jiān)持以人為本，開(kāi)展對(duì)員工進(jìn)行培訓(xùn)，不斷提高員工素質(zhì)，尤其是質(zhì)量管理隊(duì)伍的素質(zhì)，目前企業(yè)專職從事質(zhì)量工作的人數(shù)為3人。其中具有中級(jí)職稱的質(zhì)量工程師2名，并嚴(yán)格按照規(guī)定要求進(jìn)行質(zhì)量控制。

六、人才隊(duì)伍建設(shè)
　　公司在制定發(fā)展戰(zhàn)略中，把人才戰(zhàn)略作為重中之重。其指導(dǎo)思想是：以科技創(chuàng)新跨越發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)為依據(jù)，以人才結(jié)構(gòu)調(diào)整與優(yōu)化為主線，以將帥人才培養(yǎng)為重點(diǎn)。

公司現(xiàn)在擁有各類管理、技術(shù)人員8名，其中中級(jí)職稱技術(shù)人員2名，專職從事質(zhì)量工作人員為3名。企業(yè)人才結(jié)構(gòu)趨向年輕化、專業(yè)化。企業(yè)采取內(nèi)部培訓(xùn)、送出深造和外面引進(jìn)等形式來(lái)提高員工的素質(zhì)，為生產(chǎn)質(zhì)量過(guò)硬的44產(chǎn)品奠定良好的人才基礎(chǔ)。

吉祥的企業(yè)文化

質(zhì)量理念：吉祥至真至誠(chéng)，產(chǎn)品盡善盡美

經(jīng)營(yíng)理念：做55的人，做55的企業(yè)

服務(wù)理念：沒(méi)有最好的，只有更好的

營(yíng)銷理念：質(zhì)量立品牌，管理創(chuàng)市場(chǎng)

競(jìng)爭(zhēng)理念：沒(méi)有對(duì)手的市場(chǎng)，就是沒(méi)有前途的市場(chǎng)；尊重對(duì)手，保護(hù)自己

企業(yè)使命：倡導(dǎo)綠色生活，營(yíng)造綠色家園

企業(yè)目標(biāo)：節(jié)約中國(guó)，舍我其誰(shuí)

吉祥人的職業(yè)精神：做人講誠(chéng)信，做事講原則，心中無(wú)私念，工作求創(chuàng)新

吉祥人的學(xué)習(xí)：學(xué)習(xí)停，生命止；學(xué)以致用，用以致學(xué)